퇴직급여 한도기준 공무원 (단기)재직자 대상 2~3%대 금융기관알선대출
공무원의 장점
㉠정년보장
공무원의 장점은 정년이 보장이 됩니다. 일반 기업의 경우도 정년이 정해져 있으나 회사가 폐업하게 되면 정년이란 의미가 없습니다. 공무원은 국가가 망하지 않는 이상 정년은 보장이 됩니다.
㉡퇴직후 연금
퇴직후에는 퇴직연금을 수급합니다. 퇴직연금을 퇴직연도별로 개시연령이 정해져 있으며 퇴직연도에 따라서 60세~65세에 수급할 수 있습니다. 2033년부터 퇴직자는 65세에 퇴직연금수급이 가능합니다. 평생동안 수급을 하며, 퇴직연금수급 중 사망시에는 그 유족이 유족연금을 수급할 수 있습니다.
㉢저금리 대출
공무원의 경우 대학생자녀 또는 본인이 대학을 다니고 있는 경우에는 무이자대출이 가능합니다. 이를 대여학자금무이자대출이라 합니다. 아울러서 본인의 예상툊기급여의 1/2의 범위 내에서 최고 7천만원까지 대출이 가능합니다. 대출금리는 3%대입입니다. 이를 연금대출이라 합니다.
아래의 표는 매년도별 연금대출 금액과 건수입니다. 한대 대출금액이 약 8,000억정도 이루어지고 있습니다. 이는 엄청난 규모라 할 수 있습니다. 대출금리가 낮은 장점이 있기때문입니다.
<표>공무원연금대출 건수 및 금액
재직자 금융기관 알선대출
<표>재직자금융기관 알선대출
금융기관알선대출은 공무원연금공단에서 금융기관과 연계해서 대출을 해주는 상품으로 최고 5천만원까지 가능합니다. 다만 본인 퇴직급여의 50%내에서만 가능합니다. 따라서 공무원으로 임용된지 얼마 되지 않는 경우는 기준소득월액이나 근무년수가 적어서 큰 금액은 받을 수 없습니다. 대출금리는 아래이 표와 같이 은행별도 다르며, 국내 1금융기관인 은행을 통해서 대출이이루어집니다.
대출금리(우대금리 최대 1%적용 후)는 2%대 초반부터 3%대 중반까지 입니다. 우대항목이 없다면 3%대 초반에서 4%대 중반입니다. 대출금리는 우대항목의 여부(거래식적, 신용카드 이용, 급여이체 등)과 본인의 신용점수에 따라서 차이가 발생합니다. 따라서 은행을 선택시에 급여이체 등을 하고 있는 금융기관을 이용시 금리인하를 받을 수가 있습니다. 상환방법으로는 거치기간이 없으며, 원리금 균등분할(3,5,10년)방식과 일시상환(3년, 5년)방식이 있습니다. 일시상환은 초기 상환부담이 없는 장점이 있는 반면 원리금균등분할에 비해서 이자비용이 2배정도 더 발생합니다.
<표>(단기)재직자은행별 변동금리현황(재직자)
단기재직자 금융기관알선대출
단기재직자 대출은 재직기간이 짧은(1~3년미만, 3년~5년미만)경우로 대출한도는 3년이내는 5백만원, 3~5년은 1천만원입니다. 대출금리, 상황방식 등은 재직자금융기관알선대출과 동일합니다.
<표>단기재직자 금융기관알선대출
